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《安全与健康》杂志
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我与安全生产的苦与乐
发布时间:2017-08-23浏览次数:10返回列表

文\雷运海

光阴似箭,我从事安全生产管理工作已经十几个年头了。在这十几年的工作实践中,有失败的经验。也有收获成功的喜悦。回想这十年来的安全管理,从中受益最大的是我们的安全教育培训,广大员工在安全技能上一步步走向成熟的时候,做为安全管理人员从心里感到高兴。

第一堂安全教育课,单位没有电脑打印机,油印机也不常用,于是我就把安全知识写在一张大红纸上供职工学习和参考,看到大家来上安全课都想学点东西的时候,我感觉到了自己的压力,有一种书到用时方恨少的滋味。后来,车间各岗位搞宣传标语时,我把相关的安全警句用春联的形式张贴在岗位,有红的,也有黄的,花花绿绿挺醒目,做为安全提示起到了积极的作用。员工在劳保用品穿戴方面存在不足,后来我就想了一个办法,把检查的情况每天进行通报,把那些违章作业的人员名单写在黑板上进行反面教育,通过几天观察我发现,这种作法虽然不尽情理,但是收效较快,员工谁也不愿意上黑名单,在工作现场自觉遵守规章的现象多了,另一方面,那些上黑板的人也要做细致的思想教育,让他们明白真正搞安全是为了他们自己,从思想意识的深处自觉做好安全防护。

当车间安全员,最怕听到职工的哭声,只要一听到[来自wWw.lW5u.CoM]哪个职工出事了,我就会心里一揪,感到我的工作没有做好,首先反思的是看一下是制度的缺陷还是作业程序的不足,出事的原因惊人的相仿,做为化工企业,没有联系制度做保障,再好的操作也会有出事的机会。于是我和技术人员一同[来自wWw.Lw5u.coM]就关于车间的联系制度进行了较大幅度的修改,用它做为作业标准进行固化,组织员工进行反复学习,收到了良好的效果。

随着企业不断的进步,安全知识的更新也要跟上时代的要求,2006年我通过了国家注册安全工程师考试,并把我学到的知识制做成图片放到岗位进行安全警示,这样一来,图文并茂,安全教育的效果比以前有了更大的提高,员工上班时发自内心的安全渴望,形成了目前的《安全之声》挂到了岗位的墙上,让他们做好自我教育。

安全,是企业永恒主题,安全离不开人的工作,做安全管理每天要和人打交道,和职工交朋友,帮助他们解决一项隐患,我从内心感到高兴和满足,只要职工上班能够平平安安,我觉得我在做一件善事,为了大家的安全,我想只有一个要求,让我们共同进步,学习安全知识,武装安全头脑,增强抗风险的能力。●(编辑/范朝文)

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